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难得看到拉布拉多有意向的主人，一个月的相处让他清楚知道这家伙不是只随便的狗，正常人一般入不了狗眼，原先拖拖拉拉不愿离去，如今死缠烂打跟着新主人，反手给杨凡一爪子，打脸啊！
最尴尬的是，这两拉布拉多犬尽是属公的，发起骚来不亚于泰迪犬的劲道，拥有高级灵智的他们已经被眼前散发着迷人气味新主人给吸引了，眩晕的眼神中恍恍惚惚满是桃心形状。
小拉按耐不住，站立起身伸出魔爪袭击向裙子，长舌头一伸一收，口水滴满一地，而当他爪子还未临近，少女一手抓住，面色古怪道：“你家狗都这个德行？”
妈的，真是一病传千里，无痛不人流啊，杨凡在心里默默骂了小拉几遍色狗，哭笑不得道：“不不不，这家伙并不是我训练出来的，昨天刚进的货………”
“哦哦。”对于不成立解释词，少女表示深深的怀疑，不过没关系啦，公狗嘛，难免有发情期的时间，大不了到时候找只母狗去交流一下，发泄出来完事。
话说回来，这条狗看起来似乎不像母狗，特征上面再如何观察也发现不了一丝丝母狗气息，少女两手握着爪子生生将其揪出，平静的看了眼器官。
嗯，公狗。
她就不多说什么了，轻飘飘给个眼神，让杨凡自己体会。
杨凡老脸微红，狠狠瞪了眼拉布拉多，再度亲昵告别，两只烦人的家伙终是送出去了，他目送着宠物身影，眼中全是悲凉，只可惜两狗懒得理会，一个劲的讨好新主人，一路远去。
解决了第一位，他将重心转移至另外几位等待已久的客人身上，礼貌性道：“两位看好什么宠物，需要我帮忙筛选吗。”
剩下两位年龄在三十以上的男女，一位雍容华贵，气质非凡，另一位男子则比较奇怪，大热天的里面穿了长袖不说，外面还套着一件黑色披风，不怕吸热？
按照国际标准，这类人要么是耍酷，不然就是走在潮流巅峰的人，第二种明显不可能，因为这件衣服杨凡见过，网上一大堆，售价仅仅在百来块………
杨凡先不管男子，后者目光一直在周围游荡，丝毫不在意宠物，来宠物店不看动物，反而观察起地形来了？
有病！
女子目光一直停留在萨摩耶身上，偶尔注意着哈士奇，明显能看出来她在纠结于选择题中，购买之心是有的，问题在于如何解答其心中最准确的答案。
“我想要一只狗，准备送给朋友的，就是不知道哪种比较合适。”
女子是一家上市公司中层人员，高层便是类似于经理，总裁等，而她在公司中工作了数十年了，恰巧下个月便是考核阶段，通过者可晋升为新一位经理，这里面有力的竞争者高达十位，可谓困难重重。
在这家公司中，想要一步步往上走可以说难如九重天，若是没有一点实力或者后台，正常来说很难得到提拔，这次是因为某位老经理退休了，空出了位子，需要紧急填充工作。
考核的内容对她来说易如反掌，唯独担心的是其余竞争者会在暗地里施展小手段博取高层人员的帮助，最终的权利在那位退休经理手上，由他选择最后的人选。
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难得看到拉布拉多有意向的主人，一个月的相处让他清楚知道这家伙不是只随便的狗，正常人一般入不了狗眼，原先拖拖拉拉不愿离去，如今死缠烂打跟着新主人，反手给杨凡一爪子，打脸啊！
最尴尬的是，这两拉布拉多犬尽是属公的，发起骚来不亚于泰迪犬的劲道，拥有高级灵智的他们已经被眼前散发着迷人气味新主人给吸引了，眩晕的眼神中恍恍惚惚满是桃心形状。
小拉按耐不住，站立起身伸出魔爪袭击向裙子，长舌头一伸一收，口水滴满一地，而当他爪子还未临近，少女一手抓住，面色古怪道：“你家狗都这个德行？”
妈的，真是一病传千里，无痛不人流啊，杨凡在心里默默骂了小拉几遍色狗，哭笑不得道：“不不不，这家伙并不是我训练出来的，昨天刚进的货………”
“哦哦。”对于不成立解释词，少女表示深深的怀疑，不过没关系啦，公狗嘛，难免有发情期的时间，大不了到时候找只母狗去交流一下，发泄出来完事。
话说回来，这条狗看起来似乎不像母狗，特征上面再如何观察也发现不了一丝丝母狗气息，少女两手握着爪子生生将其揪出，平静的看了眼器官。
嗯，公狗。
她就不多说什么了，轻飘飘给个眼神，让杨凡自己体会。
杨凡老脸微红，狠狠瞪了眼拉布拉多，再度亲昵告别，两只烦人的家伙终是送出去了，他目送着宠物身影，眼中全是悲凉，只可惜两狗懒得理会，一个劲的讨好新主人，一路远去。
解决了第一位，他将重心转移至另外几位等待已久的客人身上，礼貌性道：“两位看好什么宠物，需要我帮忙筛选吗。”
剩下两位年龄在三十以上的男女，一位雍容华贵，气质非凡，另一位男子则比较奇怪，大热天的里面穿了长袖不说，外面还套着一件黑色披风，不怕吸热？
按照国际标准，这类人要么是耍酷，不然就是走在潮流巅峰的人，第二种明显不可能，因为这件衣服杨凡见过，网上一大堆，售价仅仅在百来块………
杨凡先不管男子，后者目光一直在周围游荡，丝毫不在意宠物，来宠物店不看动物，反而观察起地形来了？
有病！
女子目光一直停留在萨摩耶身上，偶尔注意着哈士奇，明显能看出来她在纠结于选择题中，购买之心是有的，问题在于如何解答其心中最准确的答案。
“我想要一只狗，准备送给朋友的，就是不知道哪种比较合适。”
女子是一家上市公司中层人员，高层便是类似于经理，总裁等，而她在公司中工作了数十年了，恰巧下个月便是考核阶段，通过者可晋升为新一位经理，这里面有力的竞争者高达十位，可谓困难重重。
在这家公司中，想要一步步往上走可以说难如九重天，若是没有一点实力或者后台，正常来说很难得到提拔，这次是因为某位老经理退休了，空出了位子，需要紧急填充工作。
考核的内容对她来说易如反掌，唯独担心的是其余竞争者会在暗地里施展小手段博取高层人员的帮助，最终的权利在那位退休经理手上，由他选择最后的人选。
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